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    Alle Arbeitnehmer, Geschäftsführer und Vorstände haben laut dem Betriebsrentenstärkungsgesetz (BSRG) einen Anspruch auf einen 15%igen Arbeitgeberzuschuß, sofern der Arbeitgeber selbst durch die Gehaltsumwandlung Kranken-, Renten- und und Arbeitslosengeld einspart. Arbeitnehmer können im Jahr 2022 monatlich 282 Euro, steuer- und sozialabgabenfrei umwandeln. Weitere 282 Euro mtl. können zusätzlich steuerfrei angelegt werden, falls kein Altvertrag (§ 40b vor 2005) besteht. Arbeitnehmer mit Lohnsteuerklasse 6 können auf eine Unterstützungskasse ausweichen.

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